人力資源執照需要什么條件？-千百順

人力資源執照需要什么條件？

更新時間：2022-06-01 16:48:40

現在每個企業都有對人才的需求，但是企業又怕找不到好的人才，于是出現了人力資源公司來聚集和尋找這些人才。但是如果要開人力資源公司，需要相關證件，不僅是營業執照，還有人力資源執照。現在申請人力資源執照沒以前那么難了，但也沒那么簡單。這里，是錢百順編輯的。

一、人力資源許可證辦理條件

1.有明確的業務范圍、相應的章程和規章制度；

2.有不少于20平方米的固定服務場所(省內名稱不少于40平方米)和相應的辦公設施；3.有十萬元以上的注冊資本；

4.有3名以上具有相應職業資格的從業人員(省名的應具有5名以上大專學歷和相應職業資格):

5.法律法規規定的其他條件。

二、人力資源許可證辦理所需材料

1.企業名稱預先核準通知書；

2.擬任負責人簽署的開辦人力資源服務機構的申請文件；

3.制定人力資源服務機構的章程和管理制度；

4.辦公和服務場所證明。自有經營場所的，應當提供產權證明；租賃房屋的，應提供租賃協議和租賃期內出租人的房產證明及復印件；

5.有關部門出具的設立人力資源服務機構所需資金的出資和驗資證明；

6.工作人員身份證和職業指導資格證書，法定代表人(負責人)身份證、簡歷證明和任職證明；

7.申請表。

三、人力資源服務許可證的辦理流程

1.受理：將及時聽取申請機構提交的材料。

2.審查：申請材料齊全的，人力資源和社會保障行政部門應當自受理申請之日起20日內完成審查。如提供的材料不完整，通知申請機構隨時補正。

3.實地考察：工作人員會到現場公開辦公場所、辦公設施、辦公環境進行實地考察。

4.發證：符合條件的，批準發證《人力資源服務許可證的》；不予批準的，應當說明理由。

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